El Ayuntamiento de Azuqueca de Henares ha completado el proceso de estabilización convocado con el objetivo de reducir la temporalidad en la Administración. En total, 75 empleadas y empleados han estabilizado en los distintos procedimientos desarrollados a lo largo del año 2024 para distintos puestos de Personal Funcionario y de Laboral Fijo de numerosos servicios municipales. «Cerramos así un proceso en el marco de ese objetivo de reducir la temporalidad en las contrataciones de la Administración», resume el alcalde, Miguel Óscar Aparicio que, el pasado viernes, durante la tradicional celebración navideña organizada por el Ayuntamiento para la plantilla, felicitaba las y los trabajadores estabilizados. «Este proceso aporta tranquilidad a las personas que han superado los procesos y también al Ayuntamiento y a la ciudadanía, que podrá seguir contando con ellas en los distintos servicios en los que desarrollan su actividad profesional», añade el primer edil.
Por su parte, la responsable de Recursos Humanos, Piedad Agudo, detalla que «este proceso ha permitido la estabilización de trabajadores y trabajadoras que llevaban muchos años trabajando en departamentos como Urbanismo, el Centro de la Mujer, el Centro Social, el Centro de Empresas, Archivo, Deportes, Cultura, Juventud, Consumo, Informática, Prensa, Vías y Servicios de la Administración General». Agudo recuerda que «ha sido un proceso largo» y señala que «en el futuro se analizará la posibilidad de abordar algún procedimiento similar para seguir avanzando en la estabilización de puestos de trabajo».
